Como empezar un ministerio con Adolescentes

1. Visión: Necesitamos entender la visión real del ministerio. Muchas veces pensamos que es un trabajo de una vez por semana y en un local, “Un ministerio con adolescentes es en todo lugar y momento”.


2. Equipo: Si ya sabemos que hacer, ahora necesitamos quienes pueden ser los Líderes. Necesitamos conocer a nuestros líderes para saber su corazón. Lo ideal es tener una pareja o igual cantidad de líderes de hombres que de mujeres.


3. Entrenamiento: El equipo de trabajo junto con el pastor, deben ser capacitados para hacer un trabajo relevantes, impactantes y creativos con adolescentes.


4. Plan de Trabajo: Necesitamos saber que se hará. Muchas veces hacemos eventos sin un propósito de proyección. Es hacer este evento pues ayudara para este proceso. Esforcémonos por tener objetivos, metas y estrategia que no sean rígidas, sino que nos ayuden a saber por donde debemos de ir, dándole libertad al Espíritu Santo.


5. Lanzamiento: Necesitamos planificar, preocupándonos en la decoración, el programa, que adolescentes se involucren, iluminación, sonido, invitaciones y expositor. Recuerda que todos deben saber que hay un grupo de adolescentes, tiene que ser con mucha bulla.


6. Adolescentes base: Invita a una pequeña reunión a los adolescentes que ya hay en la iglesia y véndeles la idea para que sientan que es SU grupo. Que ellos te ayuden en las reuniones y den ideas (Escúchalos).


7. Nombre creativo: El pastor, el equipo y los adolescentes deben de aportar para ponerle un nombre. Ponle un nombre con propósito. Que no sea religioso, para que los no cristianos, les sea atractivo. Recuerda que son adolescentes y el nombre o te limita o te ayuda a ganar a más adolescentes


8. Primera reunión: Gózate en poner en práctica todo lo planificado. Se puntual y que se tenga un ambiente de amistad, pues para eso vienen los invitados. Que los líderes no estén tan ocupados en la coordinación como para descuidar a los invitados. Ellos son la razón de ser del esforzarnos en hacer todo con excelencia.


9. Cada reunión: No solo es importante empezar sino continuar. Que cada sábado sea más creativo que el otro. No repitas la misma dinámica dos semanas consecutivas, varía. (Para mas información entrénate en nuestro curso Programas Creativos)


10. Evaluación: Cada semana evalúen como se realizo lo planificado y vean para mejorarlo. Que sea una crítica contractiva. Cada persona que participo primero debe de hacerse una autocrítica y luego los demás para mejorar.